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2019年井陘縣招聘特崗教師150名

作者:教育局    來源:教育局    點擊數:3843    更新時間:2019-06-22

為貫徹落實石家莊市人民政府辦公廳《關于印發石家莊市鄉村教師支持計劃(20162020年)實施辦法的通知》)(石政辦發〔20164號),石家莊市教育局繼續在元氏縣、井陘縣實施2019年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃。其中井陘縣招聘特崗教師150名。

 

石家莊市教育

共石家莊市委機構編制委員會辦公室

石家莊市人力資源和社會保障

關于印發《石家莊市2019年農村義務教育

階段學校教師特設崗位計劃實施方案

        

 

元氏、井陘縣教育局、編辦、人社局

根據石家莊市人民政府辦公廳《關于印發石家莊市鄉村教師支持計劃(20162020年)實施辦法的通知》(石政辦發〔20164號)文件精神,參照河北省教育廳、河北省財政廳“關于印發《河北省2019年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施方案》的通知”(冀教師〔201999號),為做好元氏縣、井陘縣2019年特崗教師招聘工作,特制定《石家莊市2019年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施方案》,請遵照執行。

 

石家莊市教育局    中共石家莊市委       石家莊市人力資源

機構編制委員會辦公室       和社會保障局

                            2019617


石家莊市2019年農村義務教育階段學校

教師特設崗位計劃實施方案

 

為貫徹落實石家莊市人民政府辦公廳《關于印發石家莊市鄉村教師支持計劃(20162020年)實施辦法的通知》)(石政辦發〔20164號),積極穩妥地推進元氏縣、井陘縣2019年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃(以下簡稱特崗計劃)實施工作,特制定本實施方案。

一、目標和任務

(一)面向全國招聘高校畢業生到我市農村學校任教,引導和鼓勵優秀高校畢業生從事農村義務教育工作,建立并完善我市農村教師補充新機制,逐步解決我市農村學校師資總量不足和結構不合理等問題,提高農村教師隊伍的整體素質和農村中小學教育教學質量,逐步縮小城鄉教育差距,大力促進教育公平和城鄉教育資源均衡配置。

(二)特崗教師聘期3年。2019年,我市計劃為元氏縣、井陘縣分別招聘特崗教師150名。

二、實施原則

(一)特崗計劃采取公開招聘的方式,招聘工作由市教育局具體負責,遵循“公開、公平、擇優”和“三定”(定縣、定校、定崗)原則。

(二)實施特崗計劃要與中小學教師編制管理相結合。實施特崗計劃的縣,必須是教師隊伍總體缺編、結構性矛盾突出的縣,必須在市核定的中小學教職工編制限額內招聘特崗教師,并且能夠保證為三年服務期滿經考核合格且自愿留任的特崗教師全部解決編制。

(三)實施特崗計劃要與教師資源的均衡配置有機結合。切實加強鄉村學校教師補充,特崗教師要安排在縣城以下鄉村初中、小學和教學點,優先滿足村小、教學點的教師補充需求,縣城學校不得補充新招聘的特崗教師;按照全面實施素質教育的要求,進一步優化教師隊伍結構,保持合理的性別比例,加強音體美、英語、信息技術等緊缺薄弱學科教師的補充;向本地生源傾斜。

(四)實施特崗計劃要與提高中小學教師隊伍素質有機結合。為逐步提高我市農村義務教育階段中小學教師隊伍整體素質,確保教師聘用質量,招聘的特崗教師應以高等師范院校和其他全日制普通高校本科及以上畢業生為主。

三、招對象和條件

(一)招聘對象

1. 2019年應屆和往屆全日制普通高校本科及以上畢業生。

2. 具有河北省戶籍(或生源)的2019年應屆和往屆全日制普通高校師范類專業專科畢業生,不包括早期教育和學前教育類專業專科畢業生。

(二)基本條件

1. 政治思想素質好,堅持黨的路線、方針、政策,熱愛教育事業,有強烈的事業心和責任感,品行端正,無違法違紀行為,自覺遵守《新時代教師職業行為十項準則》,為人師表,志愿服務農村義務教育。

2. 年齡在30周歲以下(1989617日后出生)。

3. 應聘初中教師特設崗位必須取得初級中學、高級中學、中等職業學校文化課教師資格證書之一,并且具有全日制普通高校本科及以上學歷。

應聘小學教師特設崗位必須取得小學、初級中學、高級中學、中等職業學校文化課教師資格證書之一,并且具有全日制普通高校本科及以上學歷或全日制普通高校師范類專業專科學歷(不包括早期教育和學前教育類專業專科學歷)。

尚未取得教師資格證書,但已經通過教師資格國考筆試、面試取得《中小學教師資格考試合格證明》,并且符合其他招聘條件的畢業生,可以報考相應的特設崗位,但在201989日面試前須取得相應的教師資格證書或在中國教師資格網上可以查詢到資格證書信息。

4. 應聘初中教師特設崗位,應聘考生取得的教師資格證書任教學科與應聘的特設崗位學科原則上應一致;應聘小學教師特設崗位,除音樂、體育、美術、英語、信息技術特設崗位與教師資格證書任教學科原則上應一致外,其他學科特設崗位不限教師資格證書任教學科;中等職業學校文化課教師資格與高級中學教師資格相互通用,可按高級中學教師資格報考相應的教師特設崗位,其他中等職業學校教師資格不具備報考資格。

5. 普通話水平必須達到國家語言文字工作委員會頒布的《普通話水平測試等級標準》二級乙等及其以上標準,申報語文學科崗位應達到二級甲等及其以上標準,并取得《普通話水平測試等級證書》。

6. 具有良好的身體素質和心理素質,身體健康,五官端正,無傳染性疾病,無精神病史,適應教育教學工作的需要。

7. 具有從事教育教學工作必備的能力和素質,初步掌握和運用教育教學基本理論和技能,基本勝任招聘崗位教育教學工作的要求。

四、優惠政策

符合招聘條件,服務期滿并且考核合格的全日制普通高校本科及以上學歷的“大學生志愿服務西部計劃”“三支一扶計劃”“選聘高校畢業生到村任職工作”人員,以及我省“在校大學生士兵退役復學應屆畢業”人員(從河北省應征入伍,且入伍前已被河北省全日制普通高等學校錄取并保留入學資格或者正在河北省普通高等學校就學、復學應屆畢業的專科及以上學歷大學生退役士兵)參加招聘在筆試成績中加5分。

五、招聘程序

(一)公布需求

2019621日前在市教育局和元氏縣、井陘縣政府網站向社會公布特崗計劃崗位需求信息,元氏縣教育局、井陘縣教育局要通過報刊、電視、網絡等新聞媒體,廣泛宣傳實施特崗計劃的目的、意義以及招聘對象、條件和相關優惠政策及保障措施等,引導和鼓勵高校畢業生積極報名參加特崗教師招聘工作。

(二)現場報名及資格審查

1. 網上報名。即日起可登陸http://sjztegang.mikecrm.com/PWtJJNG進行報名,網上報名時間截止62617:00

照片信息要求上傳本人近期1寸免冠證件照。照片為白色、藍色或紅色的純色背景,照片頭部占照片尺寸的2/3,人像清晰,神態自然,無明顯畸變。電子照片命名規則:“身份證號+.jpg”,比如:“13010519980601256X.jpg”,照片大小不超過30K。

2. 資格審查及現場報名。報名人員于2019627日至71日(含周六日)上午8:30—11:30,下午2:30—5:00,攜帶相關材料到設崗縣進行資格審查。未進行網上報名的考生可在現場進行報名。

尚未取得教師資格證書,但已經通過教師資格國考筆試、面試取得《中小學教師資格考試合格證明》,并且符合其他招聘條件的應聘考生,在報名信息“教師資格種類”和“教師資格任教學科”項選擇《中小學教師資格考試合格證明》中的考試類別,在“教師資格證書編號”項填寫《中小學教師資格考試合格證明》編號。

應聘者需提供:

1)《石家莊市2019年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃應聘報名表》、身份證、畢業證、學位證、普通話水平測試等級證書和教師資格證書等原件和復印件。尚未取得教師資格證書的應聘者必須提供《中小學教師資格考試合格證明》原件和復印件。

2)全日制普通高校師范類專業專科畢業生還需提供本人戶口本原件和復印件,或者戶籍所在地公安部門出具的制式戶籍證明,或者本人高中畢業學校出具的學籍證明或高中畢業證;畢業證信息沒有標明是師范專業的,還需提供畢業報到證,或者提供由畢業學校招生就業管理部門或人事檔案代理部門蓋章的在校學習期間教育學、教育心理學和教育實習成績單復印件或成績證明。

3)符合我市特崗計劃招聘優惠政策,在筆試成績中加5分的“大學生志愿服務西部計劃”“三支一扶計劃”“選聘高校畢業生到村任職工作”“在校大學生士兵退役復學應屆畢業”人員,需提供縣級以上項目主管部門頒發的服務期滿合格證書(或證明)原件和復印件。

3在市教育局指導與監督下,元氏縣、井陘縣要嚴格資格審查程序,成立由縣教育行政部門主要領導負責的審查機構,建立審核人和縣教育行政部門主要領導簽字負責的審核機制。要依據本實施方案規定的招聘對象和條件,認真查驗應聘者提供的證書或證明原件;對應聘者的畢業證信息要通過“中國高等教育學生信息網”(學信網),教師資格證信息要通過“中國教師資格網”逐一核實;資格審查后,證書原件退回本人,證書復印件和有關證明裝入其報考檔案袋。資格審查不合格者,取消其參加筆試資格,對嚴重弄虛作假行為要追究責任。

4. 資格審查結果上報。資格審查結果現場公布,應聘者無異議簽字確認。201973日元氏縣、井陘縣向市教育局上報資格審查的結果。

(三)筆試

1. 筆試時間:2019714日上午9:0011:30

2. 筆試考點統一設置在石家莊市市區。

資格審查合格的應聘者于201971012日到設崗縣教育局領取本人準考證,并在筆試當天持本人準考證和身份證原件(不含臨時身份證、過期身份證,下同)到指定地點參加筆試。

3筆試。筆試為閉卷考試,由市級教育行政部門組織實施。市教育局根據報考人數負責合理設置考點、考場和考試管理工作。

筆試內容為教育法律法規、中小學教師職業道德修養基本要求、教育學、教育心理學、新課程理念。筆試不指定參考書目和考試大綱,主要考察應聘考生從教的基本素質和分析問題、解決問題的能力。筆試成績總分為150分。

4. 應聘者于2019726日到石家莊市教育局網站或元氏縣、井陘縣政府網站查詢本人筆試成績。如對筆試成績有疑問,可持本人身份證、準考證及筆試成績復核申請表于2019729日到石家莊市教育局教師工作處申請復核,逾期不再受理。

(四)面試

1. 確定面試人員。根據應聘者的志愿,依據筆試成績從高分到低分,以設崗縣學段、學科崗位設置數11.5比例依次確定參加面試人員。按志愿篩選后面試人選達不到11.5比例的,原則上在同意調劑報考其它市級特崗縣相同學科人員中,從高分到低分的順序調劑。應聘者于201986日到市教育局網站或元氏縣、井陘縣政府網站查詢本人是否取得面試資格。

2. 面試時間:201989日至810日。參加面試的應聘者通過所報設崗縣教育局特崗教師招聘聯系方式咨詢面試具體安排等事宜。

3面試組織。面試在市教育局指導下,由設崗縣教育局具體組織實施。面試前,對資格審查時提供《中小學教師資格考試合格證明》的應聘考生要認真核查其教師資格證書原件或在中國教師資格網上核查其資格證書信息,不能提供者或核查不合格者取消面試資格。面試內容主要考察應聘考生的學科知識、教育教學能力、教師基本素養、語言表達能力、儀表舉止等,可以采取課堂試講和答辯等形式。面試成績總分為100分。

(五)體檢

面試期間,應聘考生由設崗縣教育局統一組織在具備二級乙等及以上資質的醫院進行體檢,體檢費用由設崗縣人民政府承擔,體檢標準參照《河北省申請教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》和人力資源和社會保障部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔201012號)執行。

2019年上半年取得或申請認定教師資格的應聘考生可以不參加體檢,其他無故不參加體檢者視為自動放棄聘用資格,體檢不合格者取消聘用資格。

(六)擬聘人選

設崗縣教育局根據市下達的特崗教師招聘計劃,在體檢合格的應聘考生中按照報考崗位考試總成績(筆試成績加面試成績),從高分到低分依次確定本縣特崗教師擬聘人選。如果擬聘人選最后1名,有2人或2人以上考試總成績相同,則依次按照學歷高低、面試成績的高低、是否本地生源、所學專業與應聘特設崗位學科是否相同、是否參加過半年以上頂崗實習的師范院校畢業生和是否我省“在校大學生士兵退役復學應屆畢業”人員六個條件確定擬聘人選。仍不能確定的,由設崗縣對上述條件相同應聘考生進行二次面試。特崗教師擬聘人選達不到設崗縣崗位計劃招聘人數的,由市教育局在市級特崗設崗縣內其他設崗縣相同崗位同意調劑的落聘考生中,按照考試總成績從高分到低分的順序依次進行調劑。考試總成績相同的,按照上述六個條件進行調劑。擬聘特崗教師名單于2019822日前在市教育局網站和設崗縣政府網站向社會公示。

(七)崗前培訓

擬聘特崗教師崗前培訓在市教育局指導下,由設崗縣教育部門具體組織實施。要采取切實措施加強特崗教師培訓,尤其是針對非師范專業畢業生,做好入職前的師德教育與教學培訓工作。具體培訓時間由設崗縣教育局確定,但必須于2019831日前完成,確保新聘用特崗教師秋季開學時按時上崗。培訓的主要內容是教育政策法規、教師職業道德、班級管理、教材教法、新課程理念、安全預防知識、“三字一話”以及設崗縣經濟、文化、教育等縣情,培訓時間不少于30學時。培訓合格后,按設崗縣規定的時間報到上崗,逾期不到者視為自動放棄,設崗縣可依據聘用協議追究其有關責任。

(八)簽訂合同

2019831日前,設崗縣人民政府與取得特崗教師任職資格的擬聘特崗教師簽訂《石家莊市2019年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師聘用協議書》。凡在規定時間內未簽訂聘用合同的,視為放棄聘用資格。2019930日前,設崗縣教育局將簽訂好的《協議書》一份報市教育局。

(九)上崗任教

特崗教師由設崗縣教育行政部門按照招聘崗位統一派遣到設崗學校,并由設崗學校安排教學工作和進行日常管理。若在規定的時間內不報到或不服從安排者,取消其特崗教師聘用資格。

六、資金安排

“特崗計劃”所需資金由設崗縣承擔,工資等福利待遇標準參照國家特崗教師標準。

特崗教師在三年聘用期內,執行設崗縣公辦教師同等工資制度和標準;其他津貼補貼由設崗縣根據當地同等條件公辦教師年收入水平。縣級財政負責統籌安排特崗教師的工資、地方性補貼、必要的交通補助、體檢費和按規定納入當地社會保障體系、享受相應的社會保障待遇(不含商業保險)應繳納的相關費用,以及崗前集中培訓所需費用。

七、政策保障

(一)特崗教師享受《中共河北省委辦公廳、河北省人民政府辦公廳印發〈關于進一步引導和鼓勵高校畢業生到基層工作的實施意見〉的通知》(冀辦發〔201723號)、人事部等部門《關于組織開展高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的通知》(國人部發〔201616號)文件規定的各項優惠政策。

(二)根據《教育部關于印發〈2018年全國碩士研究生招生工作管理規定〉的通知》(教學〔20179號)第五十九條的規定,特崗教師服務期滿、考核合格的考生,3年內參加全國碩士研究生招生考試的,初試總分加10分,同等條件下優先錄取。

(三)設崗縣應切實保障特崗教師與當地公辦學校教師同等待遇。特崗教師在三年聘用期內,沒有試用期,在工資津貼、績效獎勵、各類補貼補助、社會保障、公積金繳存、職稱評聘、評先評優、年度考核、參加培訓等各方面享受當地公辦學校教師同等待遇。

(四)設崗縣政府要采取切實措施確保三年服務期滿、考核合格且愿意留任的特崗教師全部入編,落實工作崗位,做好人事、工資關系等接轉工作。同時,要按照國家有關規定落實服務期滿特崗教師報考黨政機關公務員、碩士研究生等優惠政策。

(五)對于服務期滿考核合格愿意重新擇業的特崗教師,市、縣有關部門應在轄區內為其重新選擇工作崗位和辦理戶口遷移提供方便條件和必要的幫助。被黨政機關或企事業單位正式錄用(聘用)的,其服務期按我省規定應計算為工齡、社會保險繳費年限。

八、管理和服務

(一)特崗教師實行合同管理,合同中明確規定設崗縣和特崗教師雙方的權利和義務。特崗教師在2019831日前與特崗縣簽訂特崗教師聘用協議書(一式四份,雙方各持一份,存入本人人事檔案一份,報市教育局一份)。在聘用期內,主要由設崗縣教育行政部門和設崗學校對其進行日常管理和考核。對成績突出、表現優秀的,給予表彰;對不按合同要求履行義務的,要及時進行批評教育,督促改正;經教育無效,不適合繼續任教的,要及時將其解聘并取消其享受的相關政策優惠。

(二)市教育局建立特崗教師信息庫,對特崗教師實行聘后管理和評估,對設崗縣特崗計劃實施情況和特崗教師工資、補貼和社會保障等各項政策待遇落實情況定期進行督導檢查。各設崗縣教育局也要建立特崗教師信息數據庫,及時掌握特崗教師的基本信息,做好特崗教師的管理和服務工作。

(三)采取切實措施加強特崗教師培訓,尤其是針對非師范專業畢業生,做好入職前的師德教育與教學培訓工作。以縣為主加強特崗教師培訓,幫助特崗教師盡快成長。

(四)聘任期內,根據本人意愿,特崗教師戶口可留在原籍,也可遷至工作學校所在地;檔案關系原則上統一轉至工作學校所在地的縣級政府教師人事檔案管理部門。

(五)各設崗縣和學校要落實好特崗教師的工資與補貼發放、周轉宿舍安排等相關保障工作。要解決特崗教師工作、生活中的實際困難,讓國家政策惠及每位特崗教師,使每位特崗教師安心工作、舒心生活、潛心教學。

(六)要深入挖掘特崗教師中的優秀典型,通過多種形式活動,充分反映特崗教師志存高遠、扎根農村的奉獻精神和感人事跡,加強對特崗計劃和特崗教師的宣傳,進一步營造良好的工作氛圍。

(七)加大對特崗計劃實施工作督查力度,確保各項工作落到實處。對設崗縣特崗教師待遇保障和入編入崗政策落實不到位的,要嚴肅查處,并要求立即整改。對整改不力的,將予以通報批評,并在下一年度核減或取消設崗名額。

九、其他

(一)應聘者必須對提供的證件、證明材料及個人有關信息的真實性負責。在整個招聘過程中及特崗教師服務期內,一經發現不符合招聘條件或隱瞞有關問題、提供虛假信息和證明材料的,立即取消其報考資格,已經錄用的,取消其聘用資格,所造成的后果和損失由應聘者本人承擔。

(二)有下列情況之一的,三年內不得報考特崗教師:

1. 不具備教師資格報考條件在網上報名時弄虛作假的,以及其他隱瞞有關問題提供虛假報名注冊信息和證明材料的;

2. 在特崗教師招聘考試中有違紀作弊行為的;

3. 簽訂了特崗教師聘用協議書,未履行協議的。

(三)特崗教師招聘全程不向應聘者收取任何費用。市教育局和設崗縣不舉辦任何形式的特崗教師招聘考試培訓班,也不委托其他任何機構或個人舉辦相關培訓班。

(四)聯系方式

報名期間咨詢電話:元氏縣:0311—84533620

井陘縣:03118202259682022922—814

報名期間監督投訴電話:0311—86967420,0311—86036671

 

(上午:9:0011:30,下午:2:305:00,以上咨詢和監督投訴時間不含周六日)

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